1. 優渥薪酬與獎金
•保障年薪14個月:員工穩定薪酬制度。
•津貼加給：依擔任職務提供各式津貼，如輪班津貼、內部站別津貼、職務加給等。
•三節及非經常性獎金：端午、中秋、年終獎金，並視公司政策及績效發放分紅或非經常性獎金。
•專利獎勵金：你的創意和發明，我們用獎金給予肯定！
•提案改善獎金：鼓勵你的每一個創新建議，獎勵等你來拿！

2. 久任表揚制度
•我們珍視每一位長期夥伴，滿五年、十年、十五年、二十年及二十五年都有久任獎金來表彰你對公司的貢獻！

3. 多元福利措施
•全面保險：除勞、健保外，還有團體保險，眷屬也可自費參加。
•健康檢查：定期健康檢查與完善醫務、哺乳室設施，保障你的健康。
•美食自助餐：多樣選擇的員工自助餐廳，又有用餐補助，讓你工作不用空腹。
•幸福按摩日:每月提供一定免費名額供同仁按摩放鬆肩頸。
•遮風避雨：免費室內汽車/機車停車場，出行無憂。
•舒適宿舍：為外縣市員工提供冷氣套房宿舍，住宿補助，讓你無後顧之憂。
•職工福利委員會：三節禮金、生日禮券、進修補助、婚喪喜慶補助等，讓每一個重要時刻都能被關懷。
•特約廠商優惠：專屬優惠，讓你的消費更划算。
•新制勞退提撥: 自提勞退6%+雇主提撥再加碼至8%=合計14%存入退休金帳戶，保障未來退休生活。
•員工持股信託計畫：員工是股東一同分享公司成功和成長。
•Mentor制度: 一對一教導員指導，共餐共學一起成長。